2021.02.20 23:39

신고당했습니다..

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(*.36.138.78) 조회 수 2393 댓글 31
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작년 중순에 초년차 얼빵한놈 면접왔길래  150준다했더니 콜 하고 근무한지 8개월된놈인데요.이놈이 어제 신고했다고 문자하고는 오늘 안나왔네요 주6일11시간근무인데 처음에는 알겠다고해놓고 뒤통수치네요.... 문자온거보니까 사진도 다 찍어놓고 560가량 넘게 청구가왔네요...너무 괘씸합니다.뭐 또 뭐 미작성 어쩌고 별걸 다 신고하네요 도움부탁드립니다.괘씸해서주기싫네요 안줄방법없나요

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  • 모지리 2021.02.20 23:47 (*.252.213.118)
    아니 주 6일 11시긴 150이면 최저시급도안주고 뭔 자랑이라고 여기다글을올리냐 지금이 쌍팔년도냐 ㅋㅋㅋ
    당연히 최저시급만큼은 줘야지 뭘 안줘 ㅋㅋㅋㅋ 너도참 얼빵하다
  • 2021.02.20 23:49 (*.36.138.78)
    당신같으면 초년차 최저 줄겁니까 3~40후리는맛에 초년차쓰는거지
  • 모지라 2021.02.20 23:51 (*.252.213.118)
    내가 사장이라면 최저 그래 못줄수있어 요새 어려운시기니 그럼 근무시간을 적게해줘야지
    점심저녁 밥은사줫냐? 너가 사람답게 대우햇으면 신고햇겟냐 ㅋㅋㅋ 자업자득인거야
  • 사람 2021.02.21 00:55 (*.38.87.60)
    보수 교육때
    노사에 관한 전반적인 교육이 있었으면 좋겠네요

    이런분들이 다시 안나오게
  • 2021.02.21 00:58 (*.36.138.78)
    여기세상물정모르는놈들만있네
  • ㅇㅇ 2021.02.21 16:13 (*.10.63.46)
    근데 면접 썰 들어보면 주5일 주6일에 150 준다는 곳 진짜 있긴 함

    심지어 서울
  • 사람 2021.02.21 00:49 (*.38.87.60)
    작성자님 최저 시급 뜻 아세요?
    말그대로 시간당 최저 즉 최하로 지급해야 하는 금액입니다

    근무자가 초년차던 알바이던 무조건 주어야합니다

    초년차 모르고 가르쳐야 한다는 미명하에 급여 줄이시는건 작성자님 마인드을 아주많이 바꾸셔야 할것같습니다

    여기에 글올시는 이유가 몬지 궁금도 하네요

    나 직원 급에 떼어 먹었다 자랑하시는것도 아니고

    직원이 대화도 안하고 신고 부터 한것보면 그동안 근무가 어떠한지 미루어 짐작이 됩니다

    제발 세상이 변하고 시대가 변하고 있습니다

    라떼 생각은 버리시고 현실을 보시기 바랍니다
  • 이봐 2021.02.21 00:57 (*.36.138.78)
    당신이 가게차리고도 그런소리 나올까 최저시급다주고 초년차 쓰는곳 있으면 알려줘보쇼

    내가 전화해서 물어볼테니께 체인점빼고 최저주는곳ㅈ한곳도 읍다
  • ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 2021.02.21 11:15 (*.198.60.218)
    일반안경원들도 요즘 근로계약서 다 의무적으로 쓰고 최저시급 적용합니다. 단 한곳도 없다는건 말이 안되는거고 ㅋ 이걸 모른다는건 니가 안경사가 아니라 안갤충이라는거지 ㅋ 사업하는 오너가 근로기준법 그리고 근로계약서 미작성은 불법이라는거 기본상식인데 모른다고?ㅋㅋㅋㅋ
    접어라 그냥 ㅋ
  • ㅇㅇㅅ 2021.02.21 01:27 (*.37.61.27)
    일단 오너분도 좀 심하셨네요. 주5일근무 10-11시간 보통 200부터 시작합니다. 물론 2-3개월 수습기간 봉급의 90% 지급하는경우도 많이 있고요. 그리고 그 직원도 이미 계약하고 들어갔으니 혹시 지내다 월급적다고 느꼈다면 우선 말을 하고 개선 안되면 그만두면 되지 그런식의 일처리를 초년차가 하다니 정말 네가지 없네요. 오너분도 좋은 경험 했으리라 생각합니다. 최소한 최저 시급은 주시고 그리고 그 어떤 직원도 돌아 서면 남이기에 법대로만 하시면 됩니다.
  • ㅇㅇ 2021.02.21 09:03 (*.107.59.156)
    글쓴놈 관종같은데...
  • ㅇㅇ 2021.02.21 09:52 (*.117.66.33)
    당신네 자식이 그렇게 월급받으면 똑같이 신고해 그냥~ 이럴거면서
    자기가 당하니산 열불터지죠
    애초에 최저시급도 못줄정도면 문닫을때 된거임
  • ㅋㅋㅋ 2021.02.21 10:13 (*.86.182.3)
    에휴...낚이는 놈들은 뭐냐.... 물고기도 아니고.ㅋㅋㅋ
  • 글쓴이 제정신맞음? 2021.02.21 10:21 (*.15.148.122)
    괘씸해서 주기싫은게 아니라 걍 돈아까워서 주기싫은거같은데 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
  • 공산당이싫어요 2021.02.21 10:27 (*.146.223.105)
    오늘의 교훈!!!

    초년차든 머든 직원은 쓰는거 아니다.

    혼자 하자.

    최저 시급도 못 주는 곳 근로 계약서 작성 안하는 곳은 무조건 거르자.
  • 123 2021.02.21 11:00 (*.5.184.29)
    경영난으로 폐업하시면됩니다
  • ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 2021.02.21 11:13 (*.198.60.218)
    딱봐도 주작인거같은데? 오너가 이렇게 멍청하다고? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ아니 최저시급이하로 주면 당연히 신고당하지 멍청아 법이 그런데 어쩌라고 ㄷㄷ; 법 공부좀해라 사업하는데 법도 모르고 사업하냐? 안갤충이냐? 주작글 겁나올리네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
  • ㅋㅋㅋㅋ 2021.02.21 11:37 (*.38.186.126)
    꼬시다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
  • 2021.02.21 11:44 (*.222.20.145)
    주작인거같은데 150주고 하루 8시간 미만으로 일 시켰어야지 주 5일제에 그래야 안걸림
  • vss3 2021.02.21 14:23 (*.163.241.231)
    서울은 모르겠는데 지방은 시내나 대형매장 제외하고 몇몇 양심있는 사장님 말고는 초년차 최저임금 챙겨주는곳 거의 없어요.
    옛날에 제가 일할때 주변 사장님도 글쓴이랑 똑같은 일 당했다고 억울해 하던데 결론은 걍 돈주는 방법 뿐입니다.
    이번 계기로 좀 반성하세요. 장사안되서 최저임금을 못챙겨 줄꺼면 일을 적게 시켜야죠. 주변에서 다 그렇게 한다고 당연하게 아닙니다.
  • ㅇㅇ 2021.02.21 16:10 (*.10.63.46)
    여기서 하는 말 다 무시하시구요 잘못하면 영업정지 3개월 이상 먹습니다

    어서 본인 업장 담당하는 세무대리인이나 노무사한테 전화 하시고 이러이러하다

    어떻게 해야 하나 상담 하셔햐 해요

    감정 앞세우면서 처리하시면 벌금 수백만원 또는 영업정지 처분 나와요

    근로계약서 작성 안하고 사람 쓰다가 신고 먹어서 노동부에서 영업정지 처분한다고 하는 바람에

    직원과 합의금만 수백 깨진 경우도 있다고 하네요

    냉철하게 판단하시고 알아볼 건 알아보세요

    주 6일 11시간 150이면 솔직히 답이 없어 보이긴 한데 그래도 세무대리인하고 대책 강구하셔야 됨

    여기 오너님들 뭐 들어올 때 동의한거 아니냐 동의했으면 상관없다 이렇게 편하게 생각하시는 분들 많은데

    노동부 신고 들어가면 그딴거 상관없습니다 나온 데이터가 있고 애초에 그 계약이 불법이었는데

    근로자가 그거 몰랐다가 나중에 알게 돼서 신고했다 이러면 진짜 답 없어요
  • 준위 2021.02.21 17:21 (*.189.165.62)
    내가 댓글보다 어이없어서 글남긴다...
    신고해...신고해봤자 진짜 별거없어...
    초짜형들 머리속에 신고하면 다 해결해줄꺼같지?
    근데 뭘로 신고할껴? 최저임금? 참네...ㅎ
    누가 보면 안경사들만 최저임금 받고 일하는줄 알겠어?
    민원받는 사람이 오냐오냐 하면서 잘도 받아주것다...
    초년차 형들 억울하면 신고해~
    근데 사장단들이 진짜 나쁜짓한것도 아니고....
    그런 신고한 직원있으면~
    이업계에서 그 직원 신상모르는거 같아도 금방알어....
    안그래도 조그만한 공간에서 하루죙일 입터는거 좋아하는 안경사들이 전화한통 안하겠냐?
    나 이래이래해서 이런시키가 신고했더라~이말 안하겠냐?
    이업계 생각보다 준나 쫍고...준나 끈끈해...내 글이 거북한 초짜형들은 나중에 사장안할껴?
    다 사장할꺼아녀....지금 투덜투덜~월급 적으니 신고할꼬야~이러는 형들은~
    나중에 사장되면 준나 멋진사장될꺼 같지?
    아 빡치네...가끔 사장이 직원보다 덜가져가...그래도 암말도 안혀....
    시ㅂ...그럴땐 최소 핸드폰에 눈은 때고....안경테는 닦아야제...안그려??
    이래서 40대 이후 안경사형들 채용해야데~
    최소 눈치는 있거든....신고가 뭐야....ㅅㅂ...진짜 좢같네...
    중요한건 사장도 큰잘못없고 신고한 형들도 큰잘못은 없는데...결국 그 신고한 직원은 채용하기 싫어지것지...
    어디 무리든 다 공과 사가 있는겨....150받을땐 좆같아서 신고했지만...나중에 경력늘고 일 준나 잘해...그럼 더 받는것도 신고할꺼냐?
    적당히 공과 사는 지켜라....
    내 말이 이해가 안되면 신고혀~!
    참네...월급은 준나 많이 받아가는데 폰보면 신고하는 뭐 그런 제도는 없나...
  • ㅁㅌ 2021.02.21 19:31 (*.170.199.242)
    이쉐끼는 진짜 답이없다 ㅋㅋㅋ 최저임금이 괜히있는것도아닌데 ㄹㅇ 틀딱쉑 ㅋㅋ
    직원없이 너 혼자 평생일해라 ㅋㅋㅋㅋ
  • 2021.02.21 23:40 (*.7.58.144)
    준위는 개뿔
    너 대깨지? 민좌당 족국.춤이애 틀딱광팬이지?
    직원은 고용해봤어? ㅋㅋㅋ
  • 2021.02.21 23:44 (*.7.58.144)
    신고들가면? 직원이 업계소문난다고?ㅋㅋ 어이쿠무서라 하겠다
    미친인간일세 ㅋ  니는 소문안날꺼 같냐? 근로법위반했다고?

    좁지 이업계 ㅋ 누가 븅신되나 제발 해봐

    그리고 노동청 가서 니가 글쓴대로 그대로 말해봐 ㅋㅋ 괘씸죄로 개털되봐야 정신차리지?
  • ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 2021.02.22 12:15 (*.198.60.218)
    준위 이쯤되면 관심종자 컨셉충이냐?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ욕을 쳐먹으려고 글쓴거여?
  • 준위 2021.02.22 20:31 (*.189.165.62)

    아...

  • 준위 2021.02.22 20:39 (*.189.165.62)

    ㅇㅇㅇㅇㅇ

  • 힘내십쇼! 2021.02.23 23:48 (*.116.130.8)

    나도 안경원 원장인데
    준위 너는 어디가 좀 아프니? 왜그렇게 심성이 엄청 못되고 삐딱하니?

    안경사쌤 여러분 저렇게 대깨문주당 처럼 본인이 엄청 썩어빠진 인간면서 본인이 정의인양 호도하고 착각하는 사람도 있고
    정상적인 원장도 많아요~~~~

    글쓰신분 큰 공부 했다고 생각하시고 빨리 정상적인 금액 챙겨주시고 잊는게 좋습니다.
    노무사 상담해보시면 똑 같이 이야기할겁니다. 정확한 금액 나옵니다. 세무사도 정확히는 잘 몰라요.

    노동청 신고 들가면 무조건 합당한 금액 챙겨줘야합니다.

  • 펭수 2021.02.22 21:09 (*.54.66.153)
    나중에 어떻게 해결 하셨는지 꼭 후속이야기 부탁드립니다.
  • 112 2021.02.27 00:26 (*.155.188.78)
    최저 임금 안주고 무슨 방법 없냐고 묻는게 어이가 없네요



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